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第99章 第二研发部,菊花公司的支持(第1/2页)

《开局九色神龟,纵横两界修长生》转载请注明来源:笔趣阁biqugebiquge.com

陈子明当然没有要怪苗丁香的意思,这本来就是他自己放任的结果。

在刘紫菡的介绍下,陈子明才知道,这苗丁香是刚招进公司的员工,还是刚组建的公司研发部门的员工。

陈子明之所以要在公司组建真正的研发部门,是因为随着药材收购、加工业务的不断扩大,公司需要一定的研发和技术力量支撑。

未来公司的主要产品线增加,有一些研发工作也可以交给研发部门,他和泡泡没必要事事亲力亲为。

他和泡泡两个组成的所谓研发部,仅仅是个空架子,他们不可能一直事无巨细地帮公司解决问题。

因此,组建一个真正意义上的公司研发部门,就提上了日程。

这个研发部门,陈子明并不需要多强的研发能力,可以招聘一些有天赋、潜力的研发技术人员,慢慢进行培养。

在现阶段,只要能解决一些简单的问题就可以了。

陈子明将他大力培养的唐文波,调到了研发部担任负责人。

他对研发部的要求是,不招聘有经验和研究成果的研发人员,也不追求学历的高低,只需要招聘有一定基础的优秀年轻人就行。

有他和泡泡在,其他的研发人员有经验还是没经验,都不重要,重要的是有天赋、潜力,思想活跃,可塑性强。

陈子明很清楚,要是追求短期效益,招聘一些心高气傲的研究人员,反而不利于研发部门的未来发展。

因为大家都知道陈子明身后还有一个强大的研发部门,所以都戏称公司新组建的这个研发部为第二研发部。

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